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Revista científica en ciencias sociales

versión On-line ISSN 2708-0412

Rev. cient. cienc. soc. vol.8 s/n Asunción  2026  Epub 08-Feb-2026

https://doi.org/10.53732/rccsociales/e8971 

Artículo de Reflexión

Reforma de la elegibilidad para cargos públicos de elección popular en Perú

Reform of eligibility for elected public office in Peru

Leyla Ivon Vilchez Guivar de Rojas1 
http://orcid.org/0000-0003-1081-7922

Fernando Manuel Rojas Calderón2 
http://orcid.org/0000-0001-7143-1041

1Universidad Privada del Norte, Facultad de Derecho y Ciencias Políticas. Chiclayo, Perú

2Universidad Tecnológica del Perú, Facultad de Derecho. Chiclayo, Perú


RESUMEN

Este artículo examina la elegibilidad para postularse a cargos públicos de elección popular en Perú. Aplicando un enfoque cualitativo y un análisis documental, se revisaron las disposiciones constitucionales, la legislación electoral y los estudios especializados para reconstruir la base de admisión y se identifican los riesgos de un modelo de acceso excesivamente formal. Se evidenció que, si bien es administrable, el marco existente no aborda adecuadamente las exigencias sustantivas de la autoridad pública en medio de recurrentes déficits de legitimidad y preocupaciones sobre el desempeño. Se recomienda mantener los umbrales formales y añadir condiciones proporcionadas en cuatro pilares: (i) capacidad, a través de una formación profesional ampliamente definida; (ii) integridad, mediante motivos de inhabilitación vinculados a resultados formalmente establecidos por faltas éticas graves y antecedentes penales; (iii) rendición de cuentas, mediante obligaciones de transparencia preelectoral, como un plan de gobierno, la divulgación de un equipo técnico y declaraciones juradas de patrimonio e ingresos; y (iv) autenticidad representativa, mediante el refuerzo de la verificación de la residencia real y habitual. Se concluye que las reformas solo son viables con la verificación basada en pruebas, garantías de debido proceso y decisiones revisables que limiten la discrecionalidad y preserven la igualdad.

Palabras clave: cargo público; elecciones; funcionario público; participación política; responsabilidad social; gobernabilidad

ABSTRACT

This article examines eligibility to run for elected public office in Peru. Using a qualitative approach and documentary analysis, constitutional provisions, electoral legislation, and specialized studies were reviewed to reconstruct the basis for admission and identify the risks of an overly formal access model. It was found that, while manageable, the existing framework does not adequately address the substantive demands of public authority amid recurring legitimacy deficits and performance concerns. It is recommended to maintain the formal thresholds and add proportionate conditions in four pillars: (i) capacity, through broadly defined professional training; (ii) integrity, through grounds for disqualification linked to formally established results for serious ethical misconduct and criminal records; (iii) accountability, through pre-election transparency obligations, such as a government plan, disclosure of a technical team, and sworn statements of assets and income; and (iv) representative authenticity, through the reinforcement of verification of actual and habitual residence. It is concluded that reforms are only viable with evidence-based verification, due process guarantees, and reviewable decisions that limit discretion and preserve equality.

Keywords: public office; elections; public official; political participation; social responsibility; governance

INTRODUCCIÓN

Los debates sobre los requisitos de elegibilidad para los cargos públicos electivos se sitúan inevitablemente en la intersección entre el principio constitucional, la legitimidad democrática y las exigencias prácticas de la gobernanza. En la América Latina contemporánea, las recurrentes crisis de gobernabilidad han puesto de manifiesto una tensión persistente: los sistemas electorales tienden a privilegiar la apertura del acceso y la competencia política, pero el funcionamiento de las instituciones representativas depende a menudo de unos niveles mínimos de competencia, integridad y rendición de cuentas que no están garantizados únicamente por la admisibilidad formal.

Perú encarna estas tensiones con especial intensidad. Los datos empíricos sobre la percepción de la ciudadanía subrayan el problema: una parte significativa de la ciudadanía duda de que los funcionarios electos desempeñen adecuadamente las funciones que se les han encomendado, lo que a su vez afecta a los recursos de legitimidad necesarios para la cooperación democrática y la aplicación de políticas (Cárdenas Pasco y Rojas Lujan, 2022). Desde una perspectiva constitucional, esa desconfianza no es un mero síntoma sociológico. Adquiere relevancia jurídica en la medida en que la autoridad institucional en un Estado democrático presupone no solo el mandato electoral, sino también la expectativa de un ejercicio legítimo, racional y responsable del poder público (Eguiguren Praeli, 2000).

El punto de partida de esta investigación es el reconocimiento de que las normas de elegibilidad no son tecnicismos neutrales. Forman parte de la arquitectura constitucional a través de la cual el Estado estructura las condiciones para una representación legítima. Para que las normas constitucionales sean más que meramente declarativas, las instituciones responsables de producir leyes, asignar recursos públicos y supervisar la acción ejecutiva deben poseer al menos unas condiciones mínimas de capacidad e integridad (Eguiguren Praeli, 2000).

En la actualidad, los marcos de elegibilidad peruanos en todos los niveles de gobierno son predominantemente formales. Los requisitos para ser candidato municipal se centran en la ciudadanía, la identidad y el vínculo territorial a través del domicilio o la residencia (Ley N.° 26864, 1997, art. 6). Las regulaciones regionales añaden umbrales de edad y la condición de derechos civiles (Jurado Nacional de Elecciones, 2021). Estos criterios tienen una función clara: facilitan la administrabilidad y evitan la selección subjetiva.

Los estudios abogan por reformas de los requisitos constitucionales y legales para la candidatura al Congreso, haciendo hincapié en la preparación académica, las normas éticas y la necesidad de criterios objetivos de idoneidad (Díaz, 2020; Hernández, 2021; Benites Arellano y Chafloque Córdova, 2021). Otros trabajos destacan la crisis de representación más amplia y su relación con la desconfianza ciudadana, la corrupción y el debilitamiento de la legitimidad democrática (Baldi, 2016; Miró Quesada, 2019). Desde el punto de vista de la gobernanza, la rendición de cuentas y la transparencia también se presentan como condiciones indispensables (Gutiérrez, 2017). Los análisis comparativos e históricos nos recuerdan que las democracias emplean habitualmente criterios objetivos de elegibilidad para reducir los riesgos de captura y reforzar la autenticidad representativa (Cabello Barrón, 2024; Ramírez y Vallejos, 2021; Salvatto y Banzato, 2017).

En este contexto, el presente estudio aborda una cuestión central de investigación: ¿qué criterios objetivos deben considerarse requisitos para postularse a un cargo público electivo en Perú? La hipótesis subyacente es que Perú debería mantener sus requisitos formales actuales, pero complementarlos con condiciones objetivas y verificables adicionales, en particular las relacionadas con la formación profesional, la integridad ética y las estructuras de rendición de cuentas.

Desde el punto de vista metodológico, se trata de un estudio cualitativo de investigación básica con orientación documental, que se basa en la revisión sistemática de normas jurídicas, fuentes doctrinales y bibliografía académica relevante (Hernández y Mendoza, 2018).

DESARROLLO

La elegibilidad y la justificación constitucional del acceso a cargos electivos

En las democracias constitucionales, las normas de elegibilidad funcionan como un mecanismo constitucional ascendente que configura el conjunto legalmente admisible de posibles titulares de autoridad. El relato de Eguiguren Praeli (2000) sobre el fortalecimiento del Estado de derecho en América Latina ofrece un importante punto de partida: las normas constitucionales no son ideales de aplicación automática, sino principios organizativos cuya eficacia depende de las decisiones de diseño institucional que garantizan el cumplimiento y la gobernanza predecible.

En el derecho positivo peruano, los requisitos de candidatura están dispersos entre los distintos niveles de gobierno y, por diseño, privilegian la administrabilidad. A nivel municipal, la Ley de Elecciones Municipales establece una base orientada a la ciudadanía, la verificación de la identidad y un requisito de domicilio vinculado a la jurisdicción de representación (Ley N.° 26864, 1997, art. 6). A nivel regional, se añaden criterios formales adicionales: límites de edad y ausencia de suspensión de derechos cívicos (Jurado Nacional de Elecciones, 2021).

Esta arquitectura formal revela una tensión estructural. Por un lado, el Estado confiere a los cargos electos poderes de gran impacto —elaboración de normas, toma de decisiones presupuestarias, supervisión, dirección de políticas—. Por otro lado, la puerta de entrada a la candidatura sigue siendo escasa en contenido sustantivo. El análisis de Martínez Alarcón (2015) sobre la inmunidad jurídica en entornos constitucionales comparados puede leerse aquí en términos funcionales: las prerrogativas asociadas al cargo público son instrumentos institucionales destinados a preservar el funcionamiento institucional; su legitimidad se basa en la expectativa de que los titulares de cargos públicos actúen dentro de la legalidad y con fines públicos.

Además, la propia legislación peruana demuestra que el acceso a la candidatura no se considera intocable, al haber adoptado impedimentos vinculados a condenas penales. La tesis de Coca Pasapera y Rivera Macedo (2021) es particularmente relevante: el aumento de los requisitos no viola automáticamente la igualdad, siempre que la diferenciación sea razonable, persiga la protección de la correcta administración pública y se aplique de manera general y objetiva.

El análisis institucional electoral aporta otra perspectiva estructural. Campos y Zegarra Diaz (2022) nos recuerdan que las reglas del sistema electoral determinan de manera decisiva cómo se traducen los votos en escaños. Extendiendo esa lógica hacia arriba, las reglas de elegibilidad configuran el conjunto de candidatos que los votantes pueden seleccionar en primer lugar. El diagnóstico anterior de Huerta (2009) señalaba que Perú necesita cambios en los requisitos mínimos de elegibilidad para los congresistas y las autoridades subnacionales. Los materiales orientados a la reforma de Transparencia (2013) sitúan de manera similar la crisis de representación y gobernabilidad dentro de las debilidades estructurales de los acuerdos políticos y electorales.

Admisibilidad formal, fracaso de la gobernanza y coste social de los filtros de candidatura débiles

Si la admisibilidad de las candidaturas se trata como un mero trámite formal, los costes de la incompetencia tienden a aparecer más tarde. Los datos de percepción proporcionan un ancla empírica inicial. Cárdenas Pasco y Rojas Lujan (2022) informan de que la mayoría de los ciudadanos perciben que los representantes del Congreso no cumplen plenamente con las funciones institucionales. Cuando los ciudadanos creen ampliamente que los titulares de cargos públicos son incapaces o no están dispuestos a desempeñar sus funciones, la gobernanza democrática se vuelve frágil (Negretto, 2009).

El canal de competencia del déficit se elabora a partir de fuentes nacionales. Lema (2020) desarrolla una reivindicación institucional: los déficits de competencia producen dependencia de asesores y equipos técnicos financiados por el Estado, lo que puede difuminar la responsabilidad. El estudio de Lozano Tello (2017) ofrece un ángulo complementario: una legislatura puede tener mecanismos participativos sobre el papel, pero una preparación inadecuada puede hacerlos ineficaces. Desde el punto de vista del derecho público, estas observaciones se relacionan con la justificación funcional de las prerrogativas (Martínez Alarcón, 2015).

El canal de la integridad es igualmente fundamental. El análisis de Baldi (2016) sobre la crisis de la representación política destaca cómo la representación se rompe cuando los ciudadanos perciben irresponsabilidad o la sustitución de la razón pública por el interés privado. Miró Quesada (2019) relaciona la corrupción y la ética con la fragilidad democrática. Benites Arellano y Chafloque Córdova (2021) apoyan directamente esta lógica al argumentar que los requisitos de candidatura deben incorporar criterios de idoneidad y liderazgo ético para el cargo de congresista.

Un tercer componente se refiere a los mecanismos institucionales de selección. Gamarra Reyes (2017) destaca que Perú carece de un sistema estable de análisis y filtrado de la inscripción de candidaturas basado en normas mínimas indispensables. Oha Callo (2017) sostiene que los requisitos de candidatura peruanos son amplios y ambiguos en comparación con otros sistemas. La tesis de Díaz (2020) añade que las reformas son necesarias porque la corrupción se ha arraigado y la ausencia de normas académicas y éticas adecuadas socava el desempeño de las funciones legislativas.

Los riesgos de captura estructural también amplifican el argumento diagnóstico. El análisis de Castellani y Dulitzky (2018) sobre la «puerta giratoria inversa» en Argentina destaca cómo la circulación de las élites entre la autoridad pública y los intereses del sector privado puede crear conflictos de intereses y vulnerabilidades de captura. El análisis de Delgado-Guembes (2016) sobre los usos contextuales de los decretos de emergencia en Perú añade otra capa: los instrumentos jurídicos del poder pueden utilizarse de formas que ponen a prueba la legitimidad democrática. La agenda de reformas de Transparencia (2013) refuerza el diagnóstico al situar la crisis democrática de Perú en el contexto de unas debilidades estructurales más amplias.

Por último, el diagnóstico debe explicar por qué se exigen reformas. El estudio de Chavira Villagómez (2001) hace hincapié en que la selección de las autoridades no debe obedecer a criterios populistas y que la mera nacionalidad o el estatus formal no son suficientes para la representación. Por lo tanto, el manuscrito enmarca la reforma de la elegibilidad como una corrección institucional: una forma de reasignar parte del riesgo de gobernanza en una fase anterior, mediante criterios objetivos, verificables y compatibles con la igualdad y la participación política.

Control del Estado de derecho, modernización y expectativas meritocráticas

La reforma de la elegibilidad solo resulta convincente cuando se basa en una teoría constitucional e institucional coherente. El énfasis de O'Donnell (2001) en la insustituibilidad del Estado de derecho es fundamental: la autoridad democrática debe seguir estando limitada por las normas jurídicas. El relato de Eguiguren Praeli (2000) subraya de manera similar que la supremacía constitucional es una exigencia funcional de coherencia jurídica y eficacia institucional.

La literatura sobre modernización y gobernanza ofrece una justificación funcional de por qué la competencia y la rendición de cuentas son requisitos estructurales. El trabajo de Hormazábal Zavala (1996) sobre la modernización y la reforma del Estado en Chile respalda la proposición de que el fortalecimiento institucional depende de las capacidades y la legitimidad de quienes gobiernan. La perspectiva de Osborne y Gaebler (1992) sobre la «reinvención del gobierno» amplía este razonamiento: las instituciones públicas funcionan mejor cuando la gobernanza está diseñada para ser receptiva, adaptable y capaz. La perspectiva de Wang (2015) sobre el buen gobierno complementa esta idea al sugerir que la autoridad debe operar con una comprensión de las realidades sociales en evolución.

La teoría de la representación profundiza en el argumento de la legitimidad. El relato de Baldi (2016) describe cómo se erosiona la legitimidad cuando las instituciones representativas no responden. La perspectiva organizativa de Moreira Câmara (2012) ofrece una visión conceptualmente útil: el poder no debe entenderse como mero voluntarismo del agente, sino como un efecto de las relaciones institucionales, las normas y las estructuras organizativas.

Las expectativas meritocráticas proporcionan un puente adicional entre la modernización y la representación. La tesis de Vilchez (2022) sobre la meritocracia en la representación municipal y regional enmarca la profesionalización como una vía para mejorar la gobernanza y el desarrollo público. El trabajo de Yúren (2013) sobre ciudadanía y educación refuerza la base normativa para combinar capacidad e integridad: la educación es también formación ético-política e internalización de la responsabilidad cívica.

Se utiliza el derecho comparado para demostrar que las restricciones objetivas pueden coexistir con la democracia. El estudio comparativo de Escobar Marroquín (2021) sobre los límites de edad en América Central muestra que a veces se adoptan mínimos más altos como indicadores de madurez y preparación. El análisis de Castro Ferré Neyra (2021) sobre los requisitos para los gobernadores regionales y alcaldes en Perú respalda que los umbrales objetivos más estrictos podrían mejorar la capacidad de gobernanza a nivel subnacional. El trabajo de Ramírez y Vallejos (2021) sobre los impedimentos por parentesco en la legislación municipal peruana proporciona una justificación concreta contra la corrupción.

La residencia es el criterio más fértil desde el punto de vista doctrinal, ya que está incorporado en la legislación peruana y puede reforzarse sin restringir radicalmente la participación (Ley N.° 26864, 1997, art. 6). La insistencia de Cabello Barrón (2024) en la residencia real y habitual ofrece un método claro para dar sentido al domicilio, evitar el cumplimiento nominal y reforzar la autenticidad representativa. El análisis histórico de Salvatto y Banzato (2017) respalda una lógica más profunda: las categorías de vecindad y pertenencia han servido durante mucho tiempo para estructurar el acceso legítimo a los cargos públicos.

Por último, los fundamentos teóricos también advierten contra el exceso de reformas. El análisis de Negretto (2009) sobre las paradojas de las reformas en América Latina destaca que las reformas adoptadas en contextos de crisis pueden perder legitimidad si se perciben como selectivas u oportunistas. Esto implica que la reforma debe redactarse de manera general, objetiva y revisable, con garantías procesales que reduzcan la discrecionalidad.

Capacidad, integridad, responsabilidad y la arquitectura de la aptitud para el cargo

La propuesta del manuscrito solo resulta plenamente convincente cuando sus criterios se aplican como un diseño jurídico coherente. El principal reto consiste en traducir las necesidades de gobernanza —capacidad, integridad, rendición de cuentas— en normas objetivas que puedan administrarse sin politización (O'Donnell, 2001; Eguiguren Praeli, 2000; Negretto, 2009).

La capacidad se pone en práctica a través de una educación superior o una formación profesional reconocidas. El argumento de Lema (2020) proporciona la justificación funcional: el trabajo legislativo requiere conocimientos técnicos y los déficits graves conducen a una costosa dependencia del asesoramiento. Gil Andrade (2022) enmarca el requisito de formación como una innovación constitucional concreta que ayudaría a garantizar una comprensión mínima de las funciones y responsabilidades legales. Hernández (2021) apoya una vía de reforma constitucional para incorporar nuevos requisitos al perfil de los candidatos al Congreso. La tesis meritocrática de Vilchez (2022) extiende el argumento de la capacidad a los niveles municipal y regional.

Los requisitos de integridad se justifican como una protección de la legitimidad y una reducción del riesgo. Baldi (2016) y Miró Quesada (2019) ofrecen el diagnóstico de legitimidad: las crisis de representación y la corrupción degradan la confianza de los ciudadanos y debilitan las instituciones democráticas. Benites Arellano y Chafloque Córdova (2021) sostienen que el liderazgo ético es esencial y que los candidatos con antecedentes problemáticos graves deben ser excluidos. Coca Pasapera y Rivera Macedo (2021) añaden la restricción constitucional: la inhabilitación es compatible con la igualdad cuando protege la correcta administración y se basa en normas generales objetivas, no en un juicio político discrecional.

El diseño de la integridad se refuerza cuando se vincula a la transparencia y a los controles de conflictos de intereses. El análisis de Castellani y Dulitzky (2018) sobre la «puerta giratoria inversa» muestra cómo las élites económicas pueden participar en el sector público, intensificando los conflictos de intereses y los riesgos de captura. El debate de Martínez Alarcón (2015) sobre las prerrogativas también es importante: las protecciones de los cargos públicos son difíciles de justificar socialmente cuando los titulares parecen utilizarlas para proteger intereses privados.

Los requisitos de rendición de cuentas —planes gubernamentales, equipos técnicos, declaraciones juradas— deben diseñarse como mecanismos de información y responsabilidad. El trabajo de Gutiérrez (2017) sobre la rendición de cuentas en la actividad parlamentaria respalda la premisa de que las democracias basadas en el Estado de derecho requieren normas transversales de eficacia y rendición de cuentas. La agenda de reformas de Transparencia (2013) refuerza la necesidad de reformas estructurales. La propuesta de Terry Hernandez et al. (2017) ofrece una analogía útil: la capacidad del Estado está estrechamente ligada a la forma en que se selecciona y se apoya a los responsables de la toma de decisiones.

Los requisitos de residencia y domicilio ilustran cómo la reforma puede reforzar las normas existentes. La insistencia de Cabello Barrón (2024) en la residencia real y habitual ofrece un método claro para dar sentido al domicilio (Ley N.° 26864, 1997, art. 6). El análisis histórico de Salvatto y Banzato (2017) respalda una lógica más profunda: los ordenamientos jurídicos han utilizado las categorías de vecindad y pertenencia para estructurar la participación legítima en los cargos públicos.

Por último, el diseño debe reconocer que los requisitos de competencia e integridad interactúan con dinámicas institucionales más amplias. Sobre la disfunción del Congreso, los análisis de Díaz (2020) y Gamarra Reyes (2017) refuerzan la necesidad de establecer límites mínimos objetivos. La crítica comparativa de Oha Callo (2017) sobre la ambigüedad respalda de manera similar la precisión en la redacción: los requisitos vagos no son neutrales, sino que invitan a una aplicación arbitraria.

La reforma de la elegibilidad en Perú

La posición defendible es intermedia: la reforma de la elegibilidad puede reducir los riesgos previsibles de gobernanza en las etapas iniciales mediante el establecimiento de niveles mínimos proporcionales y verificables de capacidad, integridad y rendición de cuentas, siempre que se aplique mediante procedimientos sujetos a normas que minimicen la discrecionalidad y preserven la igualdad y los derechos de participación. Esta síntesis es coherente con la supremacía constitucional y la eficacia institucional (Eguiguren Praeli, 2000), con los requisitos de control del Estado de derecho (O'Donnell, 2001) y con la advertencia de que las reformas pueden producir paradojas si se perciben como barreras oportunistas en lugar de salvaguardias generales (Negretto, 2009).

Desde el punto de vista de la proporcionalidad, el paquete de reformas tiene dos características que refuerzan su legitimidad. En primer lugar, se basa en gran medida en indicadores objetivos. En segundo lugar, no pretende cerrar la participación, sino reasignar el riesgo de gobernanza. Esto se ajusta a la motivación empírica del manuscrito: los ciudadanos perciben el bajo rendimiento del Congreso, y las crisis repetidas sugieren que la admisibilidad mínima no ha sido suficiente (Cárdenas Pasco y Rojas Lujan, 2022; Huerta, 2009).

La secuenciación es esencial para la viabilidad. Algunas reformas, en particular las dirigidas al Congreso, pueden requerir una enmienda constitucional (Hernández, 2021). Otras pueden aplicarse mediante legislación electoral orgánica y normas de registro, como ya ocurre a nivel regional (Jurado Nacional de Elecciones, 2021). Se refuerzan los argumentos a favor de la reforma a nivel del Congreso (Díaz, 2020). A nivel subnacional, los análisis de Castro Ferré Neyra (2021) y Vilchez (2022) respaldan que los requisitos mínimos de capacidad son especialmente importantes para la gobernanza local y regional.

La viabilidad institucional también depende de la alineación de las normas de candidatura con la dinámica de selección de los partidos. Lo que implica Gamarra Reyes (2017) es que los filtros internos de los partidos no han producido de manera fiable candidatos que cumplan con los estándares mínimos de preparación. La agenda de reformas de Transparencia (2013) sitúa esto dentro de un problema estructural más amplio. La visión de Campos y Zegarra Diaz (2022) sobre la importancia decisiva de las normas electorales subraya que los efectos de la reforma dependen de cómo interactúan las diferentes capas institucionales.

La integridad y la transparencia deben enmarcarse como infraestructura de legitimidad en condiciones de riesgo de captura. El relato de Miró Quesada (2019) sobre la corrupción y la ruptura ética respalda la opinión de que la integridad es indispensable para la credibilidad democrática, mientras que Baldi (2016) explica cómo las crisis de representación se agravan cuando la autoridad se percibe como irresponsable. Las objeciones de igualdad pueden abordarse cuando las restricciones protegen la administración correcta y son objetivas y generales (Coca Pasapera y Rivera Macedo, 2021). La justificación estructural de los requisitos de divulgación: cuando existe una circulación de élites entre las esferas pública y privada, los conflictos de intereses se vuelven plausibles (Castellani y Dulitzky, 2018).

El criterio de residencia proporciona una palanca especialmente viable y legítima, ya que mejora un requisito existente en lugar de añadir una nueva barrera. La insistencia de Cabello Barrón (2024) en la residencia real y habitual, respaldada por normas probatorias y la cooperación institucional, refuerza la autenticidad representativa (Salvatto y Banzato, 2017; Ley N.° 26864, 1997, art. 6).

Por último, la conclusión debe reconocer los límites y evitar promesas excesivas. Las prácticas de los decretos de emergencia sugieren que los factores de estrés institucional pueden generar tensiones democráticas independientemente de las normas de elegibilidad (Delgado-Guembes, 2016). Del mismo modo, la advertencia de Lema (2020) sobre la dependencia de los asesores implica que, incluso con unos mínimos educativos, seguirá siendo necesario el apoyo institucional. La analogía de Terry Hernandez et al. (2017) entre la selección administrativa y las elecciones nos recuerda que las normas de candidatura solo pueden crear unos requisitos mínimos, no un sistema de selección tecnocrático completo.

CONCLUSIÓN

El análisis respalda la opinión de que el actual marco de elegibilidad para cargos electivos en Perú, basado en gran medida en requisitos previos formales como la ciudadanía, la edad y el domicilio, tiene la ventaja de la claridad administrativa, pero sigue siendo insuficiente para abordar las exigencias sustantivas de la gobernanza democrática. Dado que los funcionarios electos ejercen poderes de gran impacto y se benefician de prerrogativas institucionales, el sistema jurídico tiene un interés legítimo en garantizar que el acceso a los cargos públicos no se rija exclusivamente por umbrales formales mínimos, especialmente en contextos marcados por la desconfianza persistente, los déficits de rendimiento y las crisis de integridad recurrentes.

Sobre esta base, el estudio concluye que deben conservarse los requisitos existentes, pero complementándolos con condiciones adicionales objetivas y verificables destinadas a reducir el riesgo institucional previsible. Una primera medida fundamental es la incorporación de un requisito amplio de formación profesional para los candidatos a cargos públicos electivos, que no debe ser exclusivo de una disciplina, sino funcionar como un indicador mínimo de capacidad y preparación.

Una segunda conclusión se refiere a la integridad. Las conclusiones respaldan la inclusión de restricciones de elegibilidad que excluyan a los candidatos sancionados por faltas éticas graves y a aquellos con antecedentes penales relevantes, siempre que estas normas se redacten en términos objetivos, estén vinculadas a resultados establecidos formalmente y se apliquen mediante procedimientos que salvaguarden el debido proceso.

Una tercera conclusión se refiere a la rendición de cuentas y a la elección informada de los votantes. Los marcos de candidatura deben exigir mecanismos de transparencia preelectoral que incluyan la presentación de un plan de gobierno, la divulgación de un equipo de apoyo técnico y la presentación de declaraciones juradas de bienes e ingresos.

Por último, se concluye que el vínculo territorial debe reforzarse conceptual y operativamente como residencia real y habitual, en lugar de como cumplimiento nominal. En todos los criterios propuestos, la condición decisiva para la viabilidad es la adopción de una arquitectura de verificación basada en pruebas, mínimamente discrecional y revisable, que garantice que la reforma refuerza la gobernabilidad democrática al tiempo que preserva la participación política y la igualdad ante la ley.

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Editor Responsable: Chap Kau Kwan Chung https://orcid.org/0000-0002-5478-3659. Universidad del Pacífico. Dirección de Investigación. Asunción, Paraguay. Email: wendy.kwan@upacifico.edu.py

Revisores: Myrna Ruiz Díazhttps://orcid.org/0000-0002-4844-8598. Universidad del Pacífico. Dirección de Investigación. Asunción, Paraguay. Email: myrna.ruizdiaz@upacifico.edu.py. Paola Dos Santos Gonzálezhttps://orcid.org/0009-0003-8424-0211. Universidad Iberoamericana. Facultad de Ciencias Contables y Administrativas. Asunción, Paraguay. Email: dossantos.paola@gmail.com

Declaración de los autores:Los autores aprueban la versión final del artículo.

Declaración de conflicto de interés: Los autores declaran no tener conflicto de interés.

Contribución de los autores:

- Conceptualización: Leyla Ivon Vilchez Guivar de Rojas y Fernando Manuel Rojas Calderón.

- Curación de datos: Leyla Ivon Vilchez Guivar de Rojas y Fernando Manuel Rojas Calderón.

- Análisis formal: Leyla Ivon Vilchez Guivar de Rojas y Fernando Manuel Rojas Calderón.

- Investigación: Leyla Ivon Vilchez Guivar de Rojas y Fernando Manuel Rojas Calderón.

- Metodología: Leyla Ivon Vilchez Guivar de Rojas y Fernando Manuel Rojas Calderón.

- Redacción – borrador original: Leyla Ivon Vilchez Guivar de Rojas y Fernando Manuel Rojas Calderón.

- Redacción – revisión y edición: Leyla Ivon Vilchez Guivar de Rojas y Fernando Manuel Rojas Calderón.

Financiamiento: Este trabajo ha sido autofinanciado.

Recibido: 06 de Diciembre de 2025; Revisado: 20 de Diciembre de 2025; Aprobado: 30 de Enero de 2026

Autor correspondiente: Leyla Ivon Vilchez Guivar de Rojas. E-mail: leyla.vilchez@upn.pe

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